Traffic Manager (In-App)

Вам предстоит:

• Самостоятельно настраивать, вести, оптимизировать и масштабировать рекламные кампании Acquisition (UA), WEB, WEBtoAPP и Remarketing в таких каналах, как (пример): Liftoff, Rekliz, Snapchat, Kayzen, Smadex etc.

• Анализировать эффективность рекламных кампаний в Tableau/AppsFlyer.

• Активно тестировать новые гипотезы и нетворки, новые стратегии, события, креативы, настройки кампаний, различные подходы для достижения результатов, проводить A/B-тесты.

• Планировать бюджет платных источников с учетом целей команды.

• Достигать целевые бизнес-показатели регионов.

• Искать альтернативные источники трафика (OEM, локальные источники).

• Создавать совместно с дизайнером и копирайтером из команды креативы, лендинги и СРР.

• Разрабатывать совместно с командой стратегию продвижения продуктов бренда на регион и внедрять ее в платные каналы.

• Вести коммуникацию с представителями нетворков.

Что мы ждем от будущего коллеги:

• Уверенный опыт работы в in-app источниках.

• Аналитические способности (анализ эффективности рекламных кампаний, креативов и пр.).

• Умение составлять медиапланы, вести бюджетирование.

• Умение ставить ТЗ дизайнеру и копирайтеру, участвовать в креативных брейнштормах, опыт разработки креативов и лендингов.

• Понимание разных моделей атрибуции.

• Умение вести переговоры с площадками/нетворками.

• Владение английским языком на уровне B1 intermediate и выше.

Преимуществом будет:

• Опыт работы от 2/3 лет.

• Опыт работы с большими бюджетами.

• Опыт работы с зарубежными рынками.

• Опыт работы со сложной воронкой.

• Опыт работы с Amplitude.

• Опыт работы с базовыми SQL запросами.

• Знание основ маркетинговой аналитики (анализ потребителей, конкурентов и пр.).

Мы предлагаем:

• Работу на международных рынках.

• Поддержку и содействие в профессиональном росте (семинары, курсы, тренинги, внутреннее обучение).

• Полностью белую заработную плату и официальное оформление.

• Подключение к ДМС со стоматологией в первые две недели работы (включая супруга/супругу и детей).

• Гибкое время начала рабочего дня.

• Оплачиваемые вкусные обеды и кофе-поинты в офисе.

• Обучение английскому языку с корпоративным преподавателем.

• Частичную компенсацию спортивно-оздоровительных мероприятий (спорт, йога, бассейн и т.д.) и занятий с психологом.

• График работы гибрид: 2 дня в неделю офис и 3 дня удаленно.