Старший системный аналитик

Наша команда занимается разработкой и развитием системы для регистрации и обработки обращений клиентов банка, а также задач сотрудников. Это сотни сложных банковских процессов, которые мы делаем простыми и прозрачными. Аналитик — мозговой центр команды. Он продумывает задачи наперёд, собирает требования у коллег, преобразует их в чёткие описания, прорабатывает реализацию на системном уровне и сопровождает её на всех этапах — вплоть до внедрения. Это лидер в команде, который понимает, зачем, почему и как нужно выполнить ту или иную задачу.

Задачи Старшего системного аналитика

• Анализ бизнес-процессов банка и выявление возможностей их автоматизации и упрощения для сотрудников.
• Сбор, анализ, документирование и декомпозиция требований.
• Взаимодействие с архитекторами, разработчиками и тестировщиками для выработки эффективных решений на уровне архитектуры/технических подходов.
• Участие в оценке и планировании задач (совместно с командой).
• Проектирование и подготовка требований к интеграции с другими системами.
• Участие в решении инцидентов, тестировании и демонстрации нового функционала.

Экспертиза Старшего системного аналитика в нашей команде

• Умение обрабатывать и структурировать большой объем сложной информации. Очень большой и разрозненной – это и правда вызов, легко не будет.
• Умение декомпозировать объемные требования в четкие и понятные истории.
• Опыт построения сложных архитектурных схем и диаграмм взаимодействия сервисов (Sequence), знание UML-нотации.
• Проектирование интеграций с использованием в описании sequence diagram, описание контракта взаимодействия.
• Опыт формулирования требований к технологиям обмена данными REST API/MQ/Kafka.
• Опыт проектирования JSON/JSON-Sсhema.
• Опыт тестирования реализованной функциональности с использованием инструментов Postman или аналогичных.
• Подготовка требований к интерфейсам, usability, алгоритмам, хранению данных.
• Развитые коммуникативные навыки, умение доступно и аргументированно излагать свою точку зрения.
• Умение писать SQL-скрипты на уровне селекта из нескольких таблиц.

Дополнительные навыки, которые мы ценим

• Опыт работы с BPMN-системами.
• Опыт работы в Agile-командах.
• Опыт работы в сфере данных и аналитики.
• Навыки проектирования пользовательских интерфейсов.
• Понимание написанного на Java кода.

Бенефиты для сотрудников

• Возможность работать из офиса или удаленно.
• ДМС со стоматологией, массажем, телемедициной, ежегодными чек-апами, которое работает как в Москве, так и в регионах.
• Страхование от несчастных случаев и онкологических заболеваний, страхование выезжающих за границу.
• Три оплачиваемых отгула в год.
• Доплата до уровня заработной платы по больничному листу за 14 календарных дней в год, доплата к отпускам, взятым в январе и мае.
• Agile-подход, парадигма Scrum.
• Работа в банке с развитой культурой обратной связи.
• Поддержка опытного наставника, обучающие курсы для комфортной адаптации, помощь в развитии экспертизы со стороны профессиональных сообществ банка.
• Собственная ИТ-академия, участие в конференциях.
• Программа внутренних ротаций для сотрудников.
• Бесплатные индивидуальные консультации психологов, юристов, экспертов по личным финансам и консультантов по здоровому образу жизни, карьерные консультации.
• Льготные условия на банковские продукты и услуги.
• Скидки от партнеров банка в приложении PrimeZone в сферах здоровья, развлечений, творчества и интернет-покупок.
• Еще десятки льгот и бонусов для сотрудников.