Руководитель группы по подбору и адаптации персонала

АЭРОДИСК — российский разработчик систем хранения данных и систем виртуализации. Ведущими продуктами и решениями компании являются системы хранения данных АЭРОДИСК ENGINE AQ, АЭРОДИСК ВОСТОК и гиперконвергентная система АЭРОДИСК vAIR. Программное обеспечение АЭРОДИСК зарегистрировано в Роспатенте, Минпромторге и в реестре отечественного ПО Министерства цифрового развития, связи и массовых коммуникаций Российской Федерации.

Мы приглашаем в нашу команду руководителя группы по подбору и адаптации персонала

О нашей HR-команде:

В нашем динамичном отделе из 5 талантливых сотрудников под руководством HRD вы станете частью команды, которая заботится о людях.
В группе подбора два HR-менеджера активно создают комфортную и продуктивную атмосферу. Мы не просто выполняем задачи, а формируем сплоченный коллектив, где каждый чувствует свою ценность.

Присоединяйтесь к нам и участвуйте в увлекательном процессе создания поддерживающей рабочей среды!

Чем предстоит заниматься:

• Ведение полного цикла подбора, активный поиск кандидатов;
• Разработка и реализация стратегии подбора IT-специалистов для всех подразделений компании, включая анализ рынка труда, определение требований к вакансиям и планирование процесса подбора;
• Координация работы HR-специалистов в части подбора;
• Регулярное предоставление отчетов о проделанной работе, анализ эффективности процессов подбора и предложение мер по их улучшению.

Мы ждем от тебя:

• Релевантный опыт работы от 3х лет;
• Успешный опыт подбора широкого спектра IT-специалистов;
• Развитый нетворкинг;
• Владение современными инструментами и технологиями рекрутмента;
• Опыт управления командой, умение мотивировать сотрудников и достигать поставленных целей;
• Развитые коммуникативные навыки.

Что по условиям:

Прежде всего хотелось бы отметить, что мы - аккредитованная IT-компания, поэтому наши сотрудники имеют возможность оформить льготную ипотеку, а нашим IT-сотрудникам мы гарантируем отсрочку от срочной службы в армии;

• График работы 5/2 с 9:00 до 18:00, возможность гибкого начала окончания рабочего дня;

Просим обратить внимание, что работа предполагает присутствие в офисе. Мы ЗА эффективное очное общение и сплоченность коллектива :)

• Оформление по ТК РФ;
• Социальный пакет по принципу выбора льгот;
• Понятная система развития для каждого сотрудника и др.