Страховой агент

Добрый день!

Это Иван Егоров, директор агентства САО “РЕСО-Гарантия” в г. Москва, крупнейшего страховщика в России.

Мы ищем сильных коллег, которые хотят расти в финансовом секторе, снимать головные боли клиентов от последствий неприятностей в жизни, строить на этом свою карьеру и зарабатывать от 150 000 до 500 000 р. в месяц.

Это Вы? Если да – давайте знакомиться.

Кто мы?

Мы являемся официальным офисом РЕСО-Гарантия. Нашей компании уже 34 года, у нас более 1 000 000 клиентов, головной офис в Москве более 100 000 агентов по РФ.

Почему открыта вакансия:

Мы видим неудовлетворенный спрос в нашем секторе и не справляемся с объемом. Необходимо расширять команду как агентами, так и руководителями новых групп агентов. Которых, конечно же, хотим выращивать изнутри команды))

В нашей компании Вы получите:

• среднемесячный доход: 150 000 – 500 000 р., прогрессивная система бонусов за перевыполнение планов;
• полностью белая зарплата и оформление по ТК РФ;
• выплаты зарплаты 2 раза в месяц;
• возможность освоиться в финансовом секторе на борту крупнейшего игрока отрасли;
• рост до менеджера группы агентов и в дальнейшем – директора офиса;
• обучение и наставничество от руководителя и других специалистов нашей группы для развития профессиональных качеств и насмотренности.

В чем заключается работа?

• Продавать страховые продукты новым и возвращаемым клиентам,
• Развивать выделенную Вам территорию или канал продаж,
• Наращивать мощность Вашей команды, набирая и обучая новых агентов.

ЧТО НУЖНО ЗНАТЬ И УМЕТЬ, КОГО МЫ ЖДЕМ:

• Индустрии: опыт работы в сфере продаж услуг или финансовых продуктов желателен, но не обязателен.
• Должности: опыт работы на руководящих/тим-лидерских позициях приветствуется.
• быть уверенным пользователем ПК и CRM-систем;
• энергичность, нацеленность на результат, аналитические навыки, умение расставлять приоритеты и уверенность в себе;
• желание учиться, развиваться, расти в профессиональном плане и быть первым.

ЧТО ДАЛЬШЕ?

Шаг 1: Откликайтесь на вакансию.

ИТАК:

• Откликнитесь на вакансию.
• Мы направим ссылку на курс в сообщениях.
• Пройдите вводный курс о компании, посмотрите на нас изнутри, как будто Вы уже у нас работаете, проверьте себя (до собеседования).
• При успешном прохождении курса мы готовы будем пригласить Вас в команду.

Готовы?

Ждем Ваш отклик!