DevOps Engineer

Aston — аккредитованная аутсорсинговая IT-компания, работающая с 2007 года. Наш штат насчитывает 3400+ специалистов. Мы разрабатываем программное обеспечение и IT-решения в сферах Finance, Healthcare, eCommerce, IoT, Media, Big Data, ML и многом другом.

Предлагаем присоединиться в роли DevOps Engineer и работать над проектом заказчика.

Заказчик — крупный российский продуктовый ритейлер, лидер офлайн- и онлайн-рынка продуктов питания. Компания управляет портфелем брендов сетевых магазинов, цифровыми бизнесами, собственными службами логистики и несколькими цифровыми сервисами для партнеров.

Почему это будет интересно

• Возможность повышения квалификации на проекте одного из лидеров рынка.
• Современный технический стек.

Обязанности

• Разрабатывать платформенные сервисы.
• Разрабатывать архитектуры сервисов.
• Дорабатывать существующие сервисы.
• Дорабатывать автоматизацию развертывания и управления сервисами.

Требования

• Опыт работы в роли DevOps Engineer от 2,3 года.
• Опыт работы с Kubernetes (понимание и использование на хорошем уровне).
• Опыт внедрения CI/CD GitLab.
• Уверенные навыки администрирования Linux.
• Опыт мониторинга с использованием Zabbix и ELK.
• Опыт балансировки трафика и настройки отказоустойчивых решений.
• Опыт масштабирования инфраструктуры.
• Опыт работы с Nginx: конфигурирование, обслуживание, тюнинг.
• Хорошее знание Docker.
• Опыт автоматизации на Ansible.
• Понимание принципов работы PostgreSQL.
• Опыт работы с Terraform.
• Понимание принципов работы очередей сообщений Kafka.
• Опыт работы с HashiCorp Vault и Gravitee.

Что мы предлагаем

Конкурентная зарплата и проекты

• Сумму обсуждаем отдельно с каждым кандидатом, оформляем по ТК РФ, проекты от топовых компаний, выбирайте формат работы: из дома, из офиса или гибридно.

Забота о здоровье

• Предоставляем каждому сотруднику ДМС со стоматологией, частично компенсируем затраты на спорт, sick-days, оплачиваемый бенч и компенсация расходов на оплату коворкинга.

Карьерный рост

• Прозрачная система Performance Review и ментор на все время работы, поэтапная система адаптации новых сотрудников.

Доплаты за менторство

• И за ведение обучающих курсов, ревью проектов и участие в других профактивностях компании.

Постоянное развитие

• Корпоративный портал с материалами для обучения и развития. Регулярные технические митапы и конференции, на которых можно быть спикером и слушателем.

Развлечения

• Корпоративы и тимбилдинги. Детские праздники и мастер-классы с подарками и сладостями для семей сотрудников.

Стань частью команды ASTON! Здесь ты можешь проявить себя и достичь профессиональных высот!