Аналитик направления по взысканию проблемной задолженности

Описание

В направлении по взысканию проблемной задолженности открывается позиция аналитика.

Обязанности

* формирование регулярной отчетности – сбор и анализ данных по результатам работы / еженедельных оперативных совещаний (направление деятельности - судебно-исполнительное производство ТБ и ГОСБ) * формирование презентационных материалов * формирование dashbord’ов направления * взаимодействие с Центральным Аппаратом по вопросам отчетности, аналитики и корректировок результатов работы подразделения * полевые визиты - ГЕМБА в ГОСБ ВВБ с целью проведения наставничества руководителей / сотрудников по развитию западающих зон * проведение аудита и разработка мероприятий по повышению эффективности низкоэффективных сотрудников.

Требования

* высшее экономическое образование * опыт работы с дебиторской задолженностью будет преимуществом * продвинутое владение Excel, SQL, опционально Python (анализ больших данных, с целью поиска зависимостей и основных бизнес-решений) * продвинутое владение MS PowerPoint * опыт работы с ИИ-инструментами * готовность брать лидерство в коллективе, выполнять роль наставника * умение работать в режиме многозадачности * креативность, системное мышление * стрессоустойчивость и готовность работать в ненормированном режиме * опыт работы с ИИ-инструментами.

Условия

* официальное трудоустройство согласно ТК РФ * оплата складывается из оклада, квартальной и годовой премий * удобный график работы: 5/2, 09.00-18.00 * современный офис в центре города: ул. Октябрьская, 35 * возможна релокация в Нижний Новгород * возможность профессионального роста и развития внутри Компании * обучение в одном из лучших Корпоративных университетов и в Виртуальной школе Сбера * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ * ДМС для сотрудников/родственников (с первого дня трудоустройства) * материальная помощь и социальная поддержка, корпоративная пенсионная программа * бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров * реферальная программа для сотрудников: можно пригласить в команду знакомых профессионалов и получить вознаграждение до 100 тыс. рублей. Если Вы готовы стать частью нашей команды профессионалов и внести свой вклад в развитие банка, отправляйте свое резюме!