IT-рекрутер

Хочешь работать с самыми востребованными специалистами на рынке? Мечтаешь о том, чтобы в твоей рабочей почте были заявки от Python-разработчиков, а в личных сообщениях — ответы от крутых дизайнеров? Тогда тебе к нам.

Наша команда - это талантливые HR-специалисты, и мы ищем такого же профессионала, который поможет нам находить единомышленников. Твоя задача - не просто закрывать вакансии, а находить тех, кто будет создавать цифровые продукты будущего.

Чем предстоит заниматься:

· Вести полный цикл подбора на IT-вакансии: от поиска до выхода кандидата на работу.

· Использовать все современные каналы: HH.ru, LinkedIn, Telegram-сообщества, референс-чек и прямой поиск.

· Проводить первичные интервью, оценивать мотивацию и soft skills кандидатов.

· Формировать и вести базу кандидатов, работать с CRM-системой.

· Создавать положительный опыт взаимодействия (Candidate Experience) для каждого соискателя.

Мы ждем, что ты:

· Имеешь опыт подбора IT-персонала или проходил(а) курсы по этому направлению (понимаете специфику tech-направлений).

· Знаешь, где и как искать айтишников и умеешь это делать эффективно.

· Владеешь искусством проведения собеседований и можешь увлечь кандидата проектом.

· Обладаешь высокой самоорганизацией и ответственностью, способен работать в режиме удаленки с гибким графиком.

Мы предлагаем:

· Доход от 50 000 рублей ежемесячно на руки при частичной занятости.

· Полностью удаленный формат - работайте из любого региона.

· Гибкий график - вы сами распределяете рабочее время в течение дня.

· Официальное трудоустройство по ТК РФ.

· Интересные задачи и возможность работать с уникальными специалистами на рынке.

· Современные инструменты для работы и автоматизированные процессы.