Стажер HR

Блок по управлению персоналом МТС создает команду профессионалов, помогает адаптировать сотрудников, развивает компетенции и создает условия для быстрого карьерного роста. А еще они делают все, чтобы в МТС было комфортно и интересно работать, а коллектив был дружным и сплоченным.

Мы в поиске инициативного стажера HR, заинтересованного в развитии карьеры в области подбора и управления персоналом.

Чем предстоит заниматься

• анализировать резюме соискателей
• собирать пул релевантных кандидатов
• вести базу кандидатов и поддерживать ее в актуальном состоянии
• проводить первичное телефонное интервью
• работать с различными работными сайтами и альтернативными источниками
• координировать процесс подбора: назначать собеседования, вести коммуникацию с кандидатами по этапам отбора, предоставлять своевременную обратную связь.

Кого мы ищем

• понимание работы в сфере HR и желание развиваться в рекрутинге
• высокий уровень ответственности и инициативности
• способность работать в режиме многозадачности
• ориентированность на результат
• навыки поиска и анализа информации
• готовность работать 40 часов в неделю.

Что мы предлагаем

• оформление по трудовому договору в штат компании
• гибридный формат работы
• оплачиваемая стажировка
• корпоративная сотовая связь
• единая подписка МТС Premium — KION light в онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Music, 30 дней бесплатного пользования подпиской OZON Premium
• непрерывное развитие — доступ к курсам и вебинарам корпоративного университета, а также к библиотеке с полезными книгами и периодикой
• волонтерское движение, поддержку хобби и интересов сотрудников, корпоративные конкурсы с возможностью проявить себя
• стабильная, белая заработная плата два раза в месяц
• комфортный офис рядом с метро Таганская/Марксистская.