Не упустите лучшие вакансии!
Подключите наш Telegram-бот и получайте мгновенные уведомления о новых предложениях из 10+ источников. Будьте первым, кто откликнется!
Подключить ботаМенеджер продукта, внутренняя ERP-системы
О компании и команде
Привет!
Пилим внутреннюю CRM/ERP систему на Laravel.
Основа сделана и уже работает. Завершили условный первый этап, остался второй и третий. Дальше - по ситуации.
Мы небольшая компания, занимаемся подарочными сертификатами.
Внимание! Буду открывать вакансии только с сопроводительными письмами, где понятно написано, почему эта вакансия интересна, почему вы, и сколько стоит ваш час. Можно кратко и в неформальном стиле, главное, чтобы было понятно.
Что имеем на данный момент:
- Стек: TypeScript, Next.js, React Admin, Prisma ORM, PostgreSQL и тд и тп.
- функциональные требования на все 3 этапа разной степени детализации;
- основная часть работ по первому этапу завершена, оттестирована и внедрена;
- идёт доработка всякой мелочи и хотелок по первому этапу, начали второй этап.
Что хотим:
Есть проджект и основной разработчик со стороны разработчиков и владелец продукта с нашей стороны.
Нам нужен самостоятельный чел, который будет менеджерить разработку с нашей стороны и пинать как разработчиков, так и нас самих. Как раз тот самый продакт, который между бизнесом и разработкой :)
Что нужно сделать:
- изучить имеющиеся функциональные требования и job story;
- изучить бизнес процессы (я всё расскажу и покажу);
- описать функциональные требования, job story по следующим этапам (не разом естественно, а по ходу дела);
- решить, что и как дальше разрабатывать;
- составить беклог на второй и третий этапы разработки;
- ставить конкретные задачи разработчикам, тестировать, демонстрировать, собирать обратную связь (у владельца продукта + 1-3 человка из команды);
- прототипы в фигме, схемы и понятные визуалы к задачам;
- определять способы реализации и сроки выполнения задач с разработчиками и овнером;
- принимать и проверять задачи;
- презентовать и обучать пользователей по мере внедрения новых частей (пользователей 4-5 человек);
- собирать фидбеки, реагировать на поломки и мелкие баги;
- совместно с разрабами дополнять техническую документацию;
- дополнять инструкцию по использованию системы.
Результат:
- скорректированные и доработанные функциональные требования и Job Stories по всем действиям пользователей в системе;
- техническая памятка по системе, инструкции для пользователей;
- оттестированная и работающая система в соответствии с функциональными требованиями и Job Stories.
Условия работы и деньги
Оцениваю объём работ в 100-200 часов в течение 3-5 месяцев.
То есть от 5 до 16 часов в неделю.
По поводу откликов и размера вознаграждения:
- в сервисе нет опции указать стоимость часа, поэтому в объявлении указана примерная вилка общего вознаграждения по данному проекту;
- в откликах прошу сразу указывать ваши предложения по стоимости часа;
- оплата будет почасовая, 70% когда потрачено время, 30% когда завершён блок задач;
- ИП / СЗ
Внимание! Буду открывать вакансии только с сопроводительными письмами, где понятно написано, почему эта вакансия интересна, почему вы, и сколько стоит ваш час. Можно кратко и в неформальном стиле, главное, чтобы было понятно.
Бонусы
Пожалуй мы можем установить с вами бонус за выполнение до конца конкретных этапов работы.
Далее - навыки в классическом виде. ЖПТ написал, но всё по делу :)
⚙️ Навыки взаимодействия с разработкой
-
Работа с системами управления задачами (Jira, Trello, Notion)
-
Постановка и декомпозиция задач для разработчиков
-
Проверка реализации требований (acceptance testing, UAT)
-
Понимание архитектуры web-приложений и API
-
Опыт взаимодействия с full-stack разработкой (Next.js, TypeScript, PostgreSQL, REST API, React Admin)
-
Базовое знание Git / CI-CD (GitHub Actions, Docker) — на уровне понимания процессов
Знание основ UX/UI и прототипирования (Figma, Miro)
🔗 Коммуникация и координация
-
Работа в распределённой команде
-
Коммуникация с заказчиком, разработчиками
-
Координация при интеграции с внешними сервисами (amoCRM, Telegram, Tilda)
-
Ведение продуктовой документации и changelog
-
Навык фасилитации обсуждений и выработки решений
💡 Плюсом будет
-
Опыт управления внутренними B2B/ERP-проектами
-
Опыт работы с Telegram Bot API или CRM-интеграциями
-
Разработка бизнес-процессов для продаж / партнёрских программ
-
Опыт в e-commerce или SaaS-системах
Ваше резюме увидят первым!
Автоматическое поднятие на HeadHunter каждые 4 часа. Увеличьте свои шансы на успех в 10 раз!
Подключить автоподнятие